千万基金培养引进人才 71位农科专家获颁证书

　　为擦亮农业大省金字招牌，助力四川乡村振兴战略落地落实，4月10日，四川省农业科学院举行2019年度人才大会，隆重表彰了8名获得2018年度省科技进步奖的科技人员，并为11名2019年度院首席科学家、20名院领域科学家和40名院青年领军人才颁发了证书。同时，大会还正式发布了《四川省农业科学院人才培养引进二十条办法（试行）》，首次以文件的形式明确了从高层次农业科技人才引进到优秀农业科技人才培养奖励和保障办法。

　　近年来，四川省农业科学院认真贯彻落实中央关于人才工作的决策部署，落实好省委省政府领导对我院人才队伍建设工作的重要要求，始终坚持把“人才强院”作为重大战略，加强制度建设，有序规范管理，出台了加快高端人才引进、青年人才培养、创新团队建设等政策措施，加快“三支人才队伍”建设，制定完善了院优秀科技人才奖励办法，加大了对优秀人才的奖励力度；通过公开招聘和考核招聘，遴选了一批德才兼备的青年人才，青年人才梯队逐步建立；推行岗位设置管理，转换用人机制，实现了事业单位人事管理由身份管理向岗位管理的转变；通过强化学科、平台建设和承担重大项目，不断加强科技领军人才和青年骨干人才培养，人才结构更加优化，优秀人才脱颖而出，团队建设成效初显。

　　截至目前，四川省农业科学院共有在职职工1166人，其中博士154人、硕士290人；有高级职称368名，其中研究员132人，副高级职称236人；拥有国家百千万人才工程国家级人选3人，国家有突出贡献的中青年专家12人，国务院政府特殊津贴专家35人，全国杰出专业技术人才1人，四川省学术和技术带头人39人，四川省有突出贡献中青年优秀专家29人，有力支撑了全院各项事业的持续发展。

　　2018年，四川省农业科学院共有21项科技成果荣获四川省科学技术进步奖，其中，由土肥所、茶叶所、四川省农业科学院分别主持完成的“羊肚菌驯化和新品种选育及产业化关键技术创新与应用”“野生茶树种质资源发掘与特色新品种选育及配套关键技术集成应用”“优质专用甘薯产业关键技术创新与集成推广”成果获得省科技进步一等奖。这是“十三五”以来该院获得省科技进步奖最多的一年，获奖总数在四川全省农业科研机构和农业高校中位居第一。

　　四川省农业科学院党委书记吕火明在会上表示，从今年起，四川省农业科学院将进一步强化党管人才工作力度，加快健全吸引人才、用好人才、留住人才的制度，强化人才服务保障，在全院上下形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。同时，省农科院将投入1000万元设立院人才基金，专门支持人才的引进培养。希望能借此契机为构建农业科技人才体系打下坚实的基础，为四川省全面实施乡村振兴战略，擦亮四川农业大省金字招牌，加快实现由农业大省向农业强省跨越提供强有力的人才支撑。